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【外国人社員リアルトーク】大変なことは？改善してほしいことは？パーソルではたらく外国人社員に本音を直撃！

“はたらくWell-being”をすべての人に。パーソルグループによる難民包摂の取り組み2024（後編）

“はたらくWell-being”をすべての人に。パーソルグループによる難民包摂の取り組み2024（前編）

外国人材と日本の農業を支援！PERSOL Global Workforce「特定技能」を活用した取り組み

不安だった初めての外国人採用、今は“日本人職員に刺激を与える存在”に。活躍の鍵は「安心して仕事ができる環境づくり」

外国人材とどう向き合う？調査から見えた採用・定着、マネジメントのヒント

東アジア4カ国・地域の「はたらく」現状と、人と組織のネクストアクションをひも解くwebセミナーを開催

外国人材のスキルを感じてもらう、フィリピン「PERSOL Language Institute見学ツアー」を開催

人材不足解消のヒントを伝授！「外国人材を活用した成長戦略を考える」セミナーを岩手銀行と開催

外国人材の社会課題に挑戦。新会社「PERSOL Global Workforce」設立！