DEI– category –
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SBUトップが語るジェンダーダイバーシティ推進への想いと今後の展望
ダイバーシティ女性活躍 -
ワーケーションとは？
オフィスワーケーション地方ではたらく -
ダイバーシティマネジメントとは？
ダイバーシティマネジメント障害者雇用 -
Diversity, Equity & Inclusionを実感する場づくり
Technology SBUオフィスダイバーシティ -
心理的安全性が確保され、安心して言える風土の醸成に向けて
ダイバーシティマネジメント -
社員一人ひとりが主体的にキャリアを形成する意向を持ち行動する、キャリアオーナーシップ
SDGsWell-being -
社員の可能性を広げ、主体的なキャリア構築を支援する多様な社内制度
SDGsWell-being -
Equity（エクイティ）を重視し、多様な個性を尊重したはたらく環境づくり
Specialized Servicesダイバーシティ障害者雇用 -
多様性を生かす、女性管理職比率向上に向けた挑戦
Career SBU女性活躍家族/子育て/ペット -
男性育休取得率を高め、多様な経験と幅広い知見を持つ男性の視点を含める
ダイバーシティ家族/子育て/ペット
