PERSOL Group Awards 受賞の裏に– tag –
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制度はあるだけでは機能しない。使われる制度になるまで、お客さまに寄り添おう ― PERSOL Group Awards 2023受賞の裏に（20）伴 雄峰 ―
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シェアNo.1への挑戦。地道にていねいに、最初の一歩を取りに行け ― PERSOL Group Awards2023受賞の裏に（19）平松 謙一 ―
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自分の売上だけ見るな。まずはお客さまとともに夢を見ろ ― PERSOL Group Awards2023受賞の裏に（18）山田 剛士 ―
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誰も諦めなかったから、「無謀」は「無謀」じゃなくなった ― PERSOL Group Awards2023受賞の裏に（17）林 美紗子 ―
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グループ各社を、経営から、現場から、オートメーションで変える ― PERSOL Group Awards2023受賞の裏に（16）林 鞠花 ―
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RPAの活用で、営業は本来の仕事に集中できるようになる ― PERSOL Group Awards2023受賞の裏に（15）引間 利英 ―
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コロナ禍の就職難を、PERSOLKELLYのノウハウで救え ― PERSOL Group Awards 2023受賞の裏に（14）Dzul Majdi ―
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仕事を楽しみ、成長するには、「向いている」が必要だった ― PERSOL Group Awards2023受賞の裏に（13）田岡 聡子 ―
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いいチームに必要なのは、何より目的の共有である ― PERSOL Group Awards 2023受賞の裏に（12）漉磯 航也 ―
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ワークショップで、対話で。新ブランドを一人ひとりの「自分ゴト」にする ― PERSOL Group Awards2023受賞の裏に（11）日沖 むつみ ―
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