専門性を強化する人事育成プログラム「HRリーダーズフォーラム」新設

複雑な経営課題にも対応できるようになる!日本を代表する研究者・実務家から学べる本格講座。

パーソルグループのシンクタンク・コンサルティングファームである株式会社パーソル総合研究所は、人事領域のプロフェッショナル育成を本格的に支援するために、若手の人事担当者を対象とした全15回の教育講座「HRリーダーズフォーラム」を新設し、8月9日より開講します。

目次

講座概要

HRリーダーズフォーラムが目指すのは、「企業経営における戦略パートナーとしての人事」。人事変革に挑む企業の「次期リーダーの専門性強化」を支援するための講座を行います。
テーマは、人事総論、人事制度論、人材・組織開発論、人材採用論、人事データ活用論、組織・人事マネジメント論(ダイバーシティ、リスクマネジメント)など、人事領域を幅広く網羅。ほか、自社の課題をテーマにした「課題解決ワークショップ」(全5回)や、企業において大きな変革を推し進めた経験を持つ人事リーダーたちの「人事変革ストーリーの講演」(全3回)も行います。

開講の背景

テクノロジーの発展や複雑化する経営環境において、人事に求められるスキルはどんどん高度化しています。しかし、欧米に比べて日本の大学院で人事を専門的に学ぶことは難しく、また、日本企業の人事部はゼネラリスト育成の傾向が強いため、「人事の専門性を身に着けにくい」という課題があります。
そうした状況に一石を投じるべく、「HRリーダーズフォーラム」を新設しました。

講師紹介

大手企業の人事責任者や大学教授など、人事領域におけるプロフェッショナル14名が講師やプログラム監修委員を務めます。

浅井 隆さん(第一芙蓉法律事務所 弁護士)
有沢 正人さん(カゴメ株式会社 CHO 常務執行役員)
岩本 隆さん(慶應義塾大学大学院 経営管理研究科 特任教授)
古森 剛さん(株式会社CORESCO 代表取締役、マーサージャパン株式会社 シニア・フェロー)
島貫 智行さん(一橋大学大学院 経営管理研究科 教授)
髙倉 千春さん(味の素株式会社 グローバル人事部 部長)
高橋 俊之さん(立教大学 経営学部 特任准教授)
舘野 泰一さん(立教大学 経営学部 助教)
中原 淳さん(立教大学 経営学部 教授)
服部 泰宏さん(神戸大学大学院 経営学研究科 准教授)
本間 浩輔さん(ヤフー株式会社 常務執行役員 コーポレートグループ長)
本寺 大志さん(コーン・フェリー・ヘイグループ株式会社 アソシエイト クライアント パートナー)
守島 基博さん(学習院大学 経済学部 経営学科 教授)
櫻井 功さん(株式会社パーソル総合研究所 副社長)

※今年度の参加申込は終了しています。

このページをシェアする
目次
閉じる